2025年12月19日，路通公司在二樓會議室舉行2025年度工傷預防宣傳項目啟動儀式。鄭州市人力資源和社會保障局工傷保險處處長梅國用、工傷預防科主任王曉兵，二七區(qū)人力和社會保障局工傷預防科科長杜軼、副科長張浩到會指導。公司副總經理李子云作動員講話，公司相關職能部門、各分子公司領導、各項目部負責人及安全管理人員共計140余人參加活動。
本次活動以“工傷預防，與路同行”為主題，旨在深入貫徹《工傷保險條例》及工傷預防五年行動計劃相關要求，進一步強化全員安全意識，提升工傷預防和安全生產能力。
李子云在動員講話中對市、區(qū)人社部門領導的到來表示歡迎與感謝。他強調，此次項目啟動既是落實上級部門決策部署的具體行動，也是推動公司安全生產管理提質增效的關鍵舉措。作為公路建設企業(yè)，野外作業(yè)涉及高空、機械、用電等多重風險，安全生產是企業(yè)發(fā)展的生命線，唯有強化全員工傷預防意識、壓實安全責任，才能從源頭防范事故發(fā)生。李子云指出，當前公司安全生產工作仍存在部分人員安全意識薄弱、安全規(guī)程執(zhí)行不到位、風險辨識精細化不足等短板。此次宣傳項目是公司黨委及領導班子重點推動的工作，絕非“走過場”，而是要通過系統(tǒng)化、常態(tài)化的宣傳教育，真正讓安全理念入腦入心。
圍繞抓好工傷預防和安全生產工作，他提出五點要求：一是深化思想認識，將“預防為主”擺在首位，克服麻痹思想與僥幸心理，把預防工作想在前、做在前；二是壓實責任體系，細化從公司領導到一線崗位的責任清單，做到“層層負責、人人有責”，落實“我的安全我負責，他人安全我有責，企業(yè)安全我盡責”；三是抓實宣傳培訓，創(chuàng)新形式載體，結合行業(yè)和身邊案例開展常態(tài)化教育，強化實操與應急演練；四是細化隱患排查，動態(tài)開展風險辨識評估，建立隱患臺賬閉環(huán)管理，嚴肅追究整改不力責任；五是強化文化營造，培育“路通”特色安全文化，宣傳先進典型、曝光違規(guī)行為，開展群眾性安全活動，讓安全成為全員自覺行動。
梅國用處長在致辭中對路通公司主動推進工傷預防工作表示肯定。他指出，路通公司的工傷預防規(guī)劃緊密結合了公路建設行業(yè)實際與崗位風險特點，體現(xiàn)了企業(yè)的責任與擔當。他希望公司以更高站位、更寬視野、更實舉措，構建工傷預防長效工作機制，切實落實“沒有旁觀者，人人都是責任人”的安全理念。
啟動儀式后，現(xiàn)場開展了政策宣講與互動交流，并為參會人員發(fā)放工傷預防項目活動宣傳紀念品。后續(xù)，我公司將通過“線上+線下”相結合、精準化培訓、互動式體驗等多種形式，推動工傷預防理念深入一線，切實保障職工生命健康權益，為公司穩(wěn)定健康可持續(xù)發(fā)展筑牢安全防線。